5月10日—20日，中心成立考核领导小组，对工作满5年、10年的12名聘用专业技术人员进行了晋级考核工作。

　　考核小组分别观摩了语训科、启智科、肢康科11位教师的现场教学，对门诊部耳模制作技师进行了实操考核。各位被考核人员积极、认真地进行课前准备，目标制定合理，符合幼儿水平，体现出5年以上教师的教学经验和水平。同时也发现了一些问题，主要表现为不能对幼儿的表现给予及时的表扬和肯定，对幼儿的指令、要求表达不清晰，教案格式不够规范、统一。

　　通过此次考核，对聘用人员的专业素质、业务能力、服务意识进行了评价，聘用人员工作水平符合晋级要求，同时也对加强康复服务能力具有积极作用。

　　李佳